Mathias Lang

Kündigungsschutz
Kündigung nach § 613a BGB
Herzlich willkommen zu unserem umfassenden Artikel über die Kündigung nach § 613a BGB. Wenn Sie Arbeitnehmer in Deutschland sind oder ...

Arbeitsrechtliche Abmahnungen
Der 24h Dienst Arzt: Notfallversorgung rund um die Uhr
Einleitung Der 24h Dienst Arzt ist ein entscheidender Bestandteil des Gesundheitssystems, da er rund um die Uhr eine Notfallversorgung gewährleistet. ...

Urlaubsrecht
Resturlaub auszahlen lassen – Musterschreiben
Resturlaub auszahlen lassen – Rechtsblog Deutschland lässt Arbeitnehmer nicht im Unklaren darüber, wie sie ihren Resturlaub ausbezahlt bekommen können. In ...

Teilzeitarbeit und Befristung
Der Minijob für kranke Kinder
Alles was Eltern über Minijob für ihr krankes Kind wissen müssen – Wenn ein Kind krank wird, stehen Eltern vor ...

Befristete Arbeitsverträge
Probezeit Rechner
Willkommen zum Ende der Probezeit: Nutzen Sie unseren Rechner für eine genaue Berechnung! Die Probezeit ist eine kritische Phase in ...

Aufhebungsverträge
So wird ein unterschriebener Vertrag rechtsgültig
Im heutigen Rechtsverkehr spielen Verträge eine zentrale Rolle. Sie regeln Verpflichtungen und Rechte zwischen den Vertragsparteien. Doch wie wird ein ...

Arbeitsvertragsänderungen
Richtig handeln bei Kündigung vor Arbeitsbeginn
In einer beruflichen Situation kann es passieren, dass eine Kündigung vor Arbeitsbeginn ausgesprochen wird. Dies kann sowohl für Arbeitnehmer als ...

Urlaubsrecht
Resturlaub beantragen: Musterschreiben und Tipps
Es ist immer wichtig, den Resturlaub richtig zu beantragen, um sicherzustellen, dass Sie Ihre wohlverdiente Freizeit nutzen können. Doch wo ...

Arbeitsjubiläum
Alles über 15 Jahre Betriebszugehörigkeit
Einleitung In diesem Rechtsblog-Artikel dreht sich alles um das Thema „15 Jahre Betriebszugehörigkeit“. Die langjährige Treue und Loyalität eines Arbeitnehmers ...

Aufhebungsverträge
Übernahmevertrag Mitarbeiter Muster: Mustervorlage für rechtssichere Übernahmeverträge
Übernahmeverträge sind ein wesentlicher Bestandteil jedes Arbeitsverhältnisses und spielen eine wichtige Rolle bei der Sicherung der Rechte und Pflichten von ...